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Modul 2: Recht für Führungskräfte

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©fizkes I schutterstock

Modul 2: Recht für Führungskräfte

Details

  • Zeitraum von

    16. Dezember 2022

  • bis

    07. Januar 2023

  • Uhrzeit

    9:00 Uhr

  • Ort

    House of Science and Transfer (HoST), Hungener Str. 6, 60389 Frankfurt am Main

  • Kosten

    1.500 €
  • Inkl. Pausenerfrischungen und Seminarunterlagen. Alumni der Frankfurt UAS erhalten einen Rabatt von 10 % bei Buchung über das Alumni-Portal. Das Seminar ist sowohl einzeln, als auch in Zertifikatspaketen buchbar. Kosten für ein Einzelmodul: 1.500 Euro, für das Zertifikat Mixed Leadership (4 Module): 4.900 Euro, für das Diplom Mixed Leadership (9 Module) 9.800 Euro.

  • Zielgruppe

    Das Seminar richtet sich an (angehende) Führungskräfte.

  • Referent/-in

  • Referent/-in

  • Referent/-in

  • Anmeldeschluss

    02. Dezember 2022
  • Plätze verfügbar
  • Gefördert durch

Sarah Sorge

Geschäftsführerin Akademie Mixed Leadership
House of Science and Transfer

Beschreibung

Dieses Modul ist Bestandteil der Weiterbildungszertifikate „Zertifikat Mixed Leadership | Certificate of Advanced Studies“ (4 Module) und „Diplom Mixed Leadership | Diploma of Advanced Studies“ (9 Module)

Ziel des Moduls ist es, als Führungskraft mehr Sicherheit und Gespür für rechtliche Zusammenhänge und ethische Fragestellungen zu bekommen.. Folgende Themen werden in dem Modul behandelt:

  • Rechtsfragen und Zusammenhänge zutreffend einordnen und mit anderen diskutieren
  • Rechtliche Chancen und Risiken erkennen und verantwortungsvoll bewerten
  • Wahrnehmung für den Zusammenhang zwischen Ethik, Wirtschaft und Recht schärfen

Das Modul findet an folgenden Terminen statt:

Freitag, 16. Dezember 2022., 9 bis 18 Uhr
Samstag, 17. Dezember 2022, 9 bis 18 Uhr
Samstag, 07. Januar 2023, 9 bis 18 Uhr

  • Abschluss:

    Es handelt sich um ein hochschulzertifiziertes Angebot bei dem die Möglichkeit besteht Credit-Points zu erwerben, die auf ein Hochschulzertifikat oder einen MBA angerechnet werden können. An dem Modul kann auch ohne Prüfung teilgenommen werden.
Infos zu Finanzierung und Förderung

Inhalt

Von Führungskräften wird erwartet, dass Sie nicht nur wirtschaftlich sinnvolle, sondern auch rechtlich abgesicherte Entscheidungen treffen und werteorientiert handeln. Voraussetzung hierfür ist ein breit gefächertes rechtliches
und ethisches Grundverständnis.

Seminarinhalte:
  1. Tag: Allgemeine Rechtsfragen im Führungsalltag, Vertragsmanagement, Compliance Management, rechtliche Anforderungen an die Betriebsorganisation
  2. Tag: Verantwortlichkeiten & Haftungsrisiken, einschließlich Produkthaftung, Datenschutz & Datensicherheit, Business Ethics
  3. Tag: Individual- und Kollektivarbeitsrecht, insbesondere auch Diskriminierung, Frauenförderung & Diversity

Das Modul Recht für Führungskräfte ist auch tageweise buchbar. Kosten für einen Tag: 595 Euro. Sollten Sie hieran Interesse haben, sprechen Sie uns an.

Sarah Sorge

Geschäftsführerin Akademie Mixed Leadership
House of Science and Transfer
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Informationen zur Person

  • Prof. Dr. Andrea Ruppert

    Prof. Dr. Andrea Ruppert ist Professorin für Wirtschaftsprivatrecht, Handels- und Gesellschaftsrecht an der Frankfurt University of Applied Sciences. Nach Abschluss ihres Studiums der Rechtswissenschaften in Passau und Frankfurt am Main war sie wissenschaftliche Mitarbeiterin am Lehrstuhl von Prof. Dr. Peter Gilles, bei dem sie auch promovierte. Danach war sie als Rechtsanwältin zunächst in einer wirtschaftlich ausgerichteten Anwaltskanzlei und danach in der Rechtsabteilung eines großen mittelständischen Unternehmens, zuletzt als Leiterin der Abteilung Unternehmensentwicklung und Recht, tätig. Sie ist zudem geschäftsführende Direktorin des Instituts für Mixed Leadership, Direktorin im Institut für Entrepreneurship und Mitglied im Data Driven Business Lab ihrer Hochschule. Gemeinsam mit Prof. Dr. Martina Voigt forscht sie seit 15 Jahren interdisziplinär zu Gender-Themen. Gemeinsam haben sie drei große öffentlich geförderte Projekte zu genderspezifischen Verhandlungskompetenzen (Verhandlungsstrategien und -taktiken) sowie mehrere kleinere Projekte mit Genderbezug durchgeführt und hierzu auch publiziert.

  • Prof. Dr. Christiane Siemes

    Prof. Dr. Christiane Siemes ist Professorin für Wirtschaftsprivatrecht und Arbeitsrecht an der Frankfurt University of Applied Sciences mit den Schwerpunkten Arbeitsrecht und Bürgerliches Recht. Sie ist Studiengangleiterin des LL.B. Wirtschaftsrecht und forscht und publiziert zu Themen des Arbeits- und Wirtschaftsrechts.

  • Prof. Dr. Jörg Kupjetz

    Prof. Dr. Jörg Kupjetz ist Professor für Wirtschaftsprivatrecht an der Frankfurt University of Applied Sciences. Er ist zudem Rechtsanwalt und Solicitor (England and Wales), Dipl. Bankbetriebswirt und zertifizierter Compliance Manager.
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