Der MBA ist ein weiterbildender, anwendungsorientierter Masterstudiengang, der sich an eine berufstätige und berufserfahrene Zielgruppe richtet. Bewerberinnen und Bewerber aus den Bereichen Business Development und Unternehmensführung sowie den Managementbereichen Strategie, Innovation, IT, Vertrieb, Marketing, Produkt und Service sowie Supply Chain aller Branchen sind willkommen. Er ist so konzipiert, dass er berufsbegleitend studiert werden kann.
Das viersemestrige Programm basiert auf drei inhaltlichen Schwerpunkten und vermittelt gleichzeitig eine allgemeine Managementausbildung.
Geschäftsentwicklung
Sie lernen, Trends und neue Geschäftsmöglichkeiten im Hinblick auf das Erfolgspotenzial bekannter und unbekannter Kundenbedürfnisse zu erkennen und zu bewerten. Sie erweitern Ihre Kenntnisse und Kompetenzen in Bereichen wie Innovationsmanagement, Stakeholder- und Beziehungsmanagement, internationales digitales Marketing und Geschäftsfeldentwicklung einschließlich strategischer Partnerschaften sowie Fusionen und Übernahmen.
Nachhaltigkeit und Digitalisierung als Treiber von Transformationen
Die Begriffe Nachhaltigkeit und Digitalisierung sind im gesamten Studiengang von zentraler Bedeutung. Während verschiedene Module theoretisches Wissen in diesen Bereichen vermitteln, liegt ein klarer Schwerpunkt des Programms auf der Vermittlung der Wechselbeziehung zwischen Geschäftsentscheidungen aus wirtschaftlicher Sicht und der ökologischen und soziokulturellen Perspektive, die durch nachhaltige, klimaneutrale Produktions- und Lieferkettenkonzepte auf dem Weg zu einer Kreislaufwirtschaft vertreten wird.
Sie lernen, wie Sie Prozesse gestalten und anwenden, um das exponentielle Datenwachstum (Datenökonomie) für unternehmerische Entscheidungen zu nutzen. Digitale Innovationen und Transformationen erfordern nicht nur die Vermittlung von Fachwissen, sondern auch die Stärkung der Urteilskraft und Persönlichkeitsentwicklung.
Systemischer Managementansatz
Sie lernen, in komplexen Systemen zu denken, systemische Ansätze anzuwenden und Entscheidungen abzuleiten, auch in einem Umfeld hoher Unsicherheiten. Sie entwickeln transformative Managementfähigkeiten und verfügen über alle notwendigen Fähigkeiten und Kompetenzen, um den Wandel aktiv voranzutreiben, unabhängig davon, ob er auf Kultur oder Technologie basiert.
Der Lehrplan wird durch Kommunikationstrainings, Führungsmodule und eine interaktive Simulation bereichert, die es den Studierenden ermöglicht, das erworbene Wissen anzuwenden, relevante Analysen durchzuführen und Geschäftsentscheidungen abzuleiten.
